4月10日，中国物业管理协会人力资源发展专业委员会换届会议在山东省曲阜市召开。中国物业管理协会会长王志宏出席会议并作讲话；山东省住房和城乡建设厅二级巡视员李伟，济宁市住房保障和房地产发展事务中心党委书记、主任徐茂盛为会议致辞。会议圆满完成了审议表决和换届选举工作，并开展了“物业管理行业人才战略与组织进化”主题交流。
山东省住房和城乡建设厅二级巡视员李伟
济宁市住房保障和房地产发展事务中心党委书记、主任徐茂盛
山东省住房和城乡建设厅二级巡视员李伟，济宁市住房保障和房地产发展事务中心党委书记、主任徐茂盛分别介绍了山东省和济宁市物业管理行业所开展的重点工作、取得的成果和总结的经验，并对新一届人力资源发展专业委员会在行业人才培养、人才驱动发展等方面的工作提出殷切期望和美好祝愿。
中国物业管理协会监事长、人力资源发展专业委员会副主任程纯洁宣读《中国物业管理协会人力资源发展专业委员会工作规则》修订说明
会议宣读了《关于同意中国物业管理协会人力资源发展专业委员会换届的批复》，表决选举产生了中国物业管理协会人力资源发展专业委员会第三届主任委员、副主任委员、秘书长和委员；审议通过了《中国物业管理协会人力资源发展专业委员会工作规则》《中国物业管理协会人力资源发展专业委员会2025年工作要点》等内容。
王宏杰当选中国物业管理协会人力资源发展专业委员会第三届主任委员，程纯洁、王研博、邓秋生、张小军、张立君、张毅、李旭东、周宏伟、林常青、程鹏、孙丽璐、卢丹宇、林谷春、苗欣欣、杨军、封官禄、王建辉、梁志军当选副主任委员，魏利利当选秘书长。
中国物业管理协会会长王志宏为人力资源发展专业委员会第三届主任委员王宏杰颁发分支机构证书和主任证书
王志宏会长、王宏杰主任为人力资源发展专业委员会第三届副主任委员、秘书长颁发证书
中国物业管理协会人力资源发展专业委员会第三届主任委员王宏杰
中国物业管理协会人力资源发展专业委员会第三届主任委员王宏杰作表态发言。他表示，人力资源发展专业委员会将以“打造高素质的职业物业项目经理人队伍、技能人才队伍，塑造关爱一线物业服务人员、充满人文关怀的行业文化，构建可持续人才生态”为目标，坚定不移地在中国物业管理协会的领导下，完成协会赋予的各项工作使命与任务；将与全体委员一起全面、及时、准确地完成人力资源发展专业委员会的发展规划和每一年的工作任务，推动行业的创新驱动和人才驱动，为行业高质量发展提供动能。
中国物业管理协会会长王志宏
中国物业管理协会会长王志宏对人力资源发展专业委员会成功换届及新一届委员领导班子当选表示祝贺，并对委员会的工作提出三点要求。一是要讲政治，把握好定位。坚持党的领导，提高政治站位，遵守协会章程和分支机构管理办法，始终明晰委员会职责定位，推动物业管理行业人才专业化、职业化发展。二是求真务实，高质量落实工作。尽快建立物业项目经理能力模型及知识体系，编制《物业项目经理实用指南》，提升物业管理项目经理综合能力；全力参与物业管理职业技能竞赛工作，促进行业高技能人才的培养和选拔；举办物业管理人才成长与发展论坛，塑造关爱一线物业服务人员、充满人文关怀的行业文化。三是凝心聚力，主动作为。希望各位委员团结一心、凝心聚力、主动作为、群策群力，发挥各自优势，释放情感价值，把委员会的工作做深做实，激活“人才引擎”，赋能行业高质量发展！
中欧国际工商学院副教授杨蔚
会议邀请中欧国际工商学院杨蔚副教授作《人工智能创新与组织变革》主题演讲，杨蔚副教授将前沿的人工智能知识与组织变革理论相结合，以案例和经验引导企业探索利用人工智能优化组织架构和流程，提高组织运行效率，提升管理效能。
中国物业管理协会副会长余绍元主持会议
山东省住房和城乡建设厅、济宁市住房保障和房地产发展事务中心等部门有关同志，中国物业管理协会理事会负责人、监事会负责人，人力资源发展专业委员会第三届委员候选人、行业代表等共280余人参加本次会议。会议由中国物业管理协会副会长余绍元主持。
会议期间组织开展了“礼敬先师，沐千年儒风”仪式和儒家文化思想赋能物业管理培训
会议同期召开了中国物业管理协会人力资源发展专业委员会第三届第一次主任委员会会议